<label id="2yaqx"><samp id="2yaqx"></samp></label>

    <bdo id="2yaqx"><meter id="2yaqx"></meter></bdo>
    
    
      1. <span id="2yaqx"><table id="2yaqx"></table></span>
          <li id="2yaqx"><meter id="2yaqx"><th id="2yaqx"></th></meter></li>
          <span id="2yaqx"></span>
          1. <i id="2yaqx"><meter id="2yaqx"></meter></i>
            <label id="2yaqx"><xmp id="2yaqx">
            所在位置:佳釀網 > 酒類營銷 >

            臨近春節 酒業如何決勝終端?

            2019-12-06 08:26  中國酒業新聞  佳釀網  字號:【】【】【】  參與評論  閱讀:

            決勝在終端,這是共識。從研發到生產到經銷,廠家費盡九牛二虎之力,最后畢其功于終端。好不容易有了一定網絡的終端,終端的產品貨架的陳列、促銷、賣貨情況等決定品牌生死。

            終端是如此重要。以至于各個廠家不惜代價,不計成本的進行人海戰術、貨架陳列或買斷、生動化的物料一層又一層的覆蓋.......

            如何提升貨架使用效率,讓資源不造成浪費?

            1、理貨工作,不給競爭對手趁虛而入的機會。

            貨架資源的爭奪是一場持久戰,競爭對手同時也在不斷地發動搶占貨架的攻勢。在這種情況下,只有持續不斷地狠抓理貨工作,不給競爭對手趁虛而入的機會,才可能維持競爭優勢。

            2、該投入的就必須投入,不要放棄貨架控制權。

            貨架資源的爭奪也是一場拉鋸戰,各競爭品牌不斷投入資源用于貨架的爭奪。貨架作為實現商品銷售不可缺少的資源,絕對不能輕易丟失貨架的控制權,該投入的就必須要投入。一般來說,用于搶占貨架的投入基本是有效的、經濟的投入。要有足夠的預算來支持陳列的展開。如盡可能爭取好的陳列位及較多的陳列面,給零售商及分銷商以陳列津貼或開展陳列競賽,刺激其做好陳列的熱情。

            3、不斷培養良好的客情關系。

            良好的客情關系,在于合作過程中持續地培育。那種需要對方支持的時候,才去發展客情關系的做法是不可能如愿以償的。平時注重與零售商保持良好的客情關系,給予零售商力所能及的支持和幫助,關鍵時候才能獲得零售商的支持。

            4、設立商品陳列獎,調動零售商的陳列積極性。

            為調動零售商協助商品陳列的積極性,制定商品陳列考核的標準,零售商、經銷商達到考核標準的,給予陳列獎勵。這樣做的上的是為了售點持續保持商品陳列生動化,如果通過給零售商陳列獎勵,比廠家自己直接做商品陳列更省錢,不失為一種好方法。

            5、對零售商提出自己的陳列建議。

            業務員在每一個零售終端都要合理利用貨架空間,在保持店堂整體陳列協調的前提下,向店員提出自己的陳列建議,并詳細說明其做點和可以給零售店帶來的利益,得到允許后,要立即幫助店員進行貨位調整,用自己認真負責的工作態度和飽滿的工作激情感染對方。如果對方有異議,先把其同意的部分加以調整,沒有完成的目標可在以后的拜訪中逐步達成。

            6、產品暢銷才是保衛貨架的硬手段。

            零售商是否同意給予較大的陳列空間,關鍵取決于商品的暢銷程度。商品越暢銷,商品從每一陳列空間賺取的利潤就越大。大部分零售商都不會把很大的貨架空間讓給回轉速度慢的商品。只有商品暢銷,才能取得商家的大力支持,從而更好地保衛貨架空間。商品暢銷和擴大陳列空間是互相促進的。商品越暢銷,就越空間取得零售商支持,從而為擴大陳列空間提供幫助。另一方面,擴大陳列空間,也就為商品進一步暢銷提供了前提條件。

            7、對終端陳列工作進行嚴格的考核。

            只有有了嚴格的考核體系,終端陳列工作才會有章可循,業務員才會有做好終端陳列工作的壓力和動力,如此終端陳列工作才能始終保持最佳狀態。

              關鍵詞:酒類營銷 春節 終端  來源:山東酒業研究  佚名
              商業信息
              主站蜘蛛池模板: 人妻一本久道久久综合久久鬼色 | 亚洲综合婷婷久久| 狠狠色婷婷久久综合频道日韩| 狠狠色婷婷七月色综合| 亚洲五月激情综合图片区| 思思91精品国产综合在线| 亚洲国产aⅴ综合网| 色综合久久中文色婷婷| 狠狠色狠狠色综合日日不卡| 精品综合久久久久久98| 精品久久人人做人人爽综合| 伊人色综合网一区二区三区| 九九久久99综合一区二区| 婷婷综合激情五月中文字幕| 色婷婷综合久久久久中文| 国产成人精品综合久久久| 五月天婷五月天综合网在线| 色欲综合一区二区三区| 久久精品综合一区二区三区| 婷婷国产天堂久久综合五月| 亚洲综合自拍成人| 色综合久久无码五十路人妻| 色欲久久久天天天综合网精品| 一本一道久久a久久精品综合| 色综合综合色综合色综合| 国产色综合一区二区三区| 综合网日日天干夜夜久久| 色综合天天综合婷婷伊人| 国产尹人香蕉综合在线电影| 精品综合久久久久久99| 国产综合精品在线| 国产成人AV综合久久| 久久国产综合精品五月天| 人人狠狠综合久久亚洲婷婷| 国产成人亚洲综合无码精品| 亚洲Av综合色区无码专区桃色| 亚洲综合视频在线观看| 亚洲欧美熟妇综合久久久久| 国产婷婷综合在线视频| 久久久久噜噜噜亚洲熟女综合| 狠狠色丁香久久综合五月|